Chào cả nhà,
Mình là thành viên mới, hiện tại mình đang tính lương, thưởng doanh số cho 50 nhân viên của 24 cửa hàng của khu vực Miền Bắc, có bài toán nhờ các bạn chỉ giáo, mình tìm các bài viết liên quan trên diễn đàn rồi mà chưa thấy câu trả lời nào thích hợp, bài toán của mình như sau:
1. Các sheet tính lương của 24 cửa hàng:
- Lương cơ bản của nhân viên là 2tr/tháng.
- Giờ làm việc làm căn cứ để tính phụ cấp cơm và thưởng doanh số như sau:
+ Làm việc trên 10 giờ/ngày được tính tiền cơm là 40k/ngày.
+ Làm việc dưới 10 giờ/ngày được tính tiền cơm là 20k/ngày.
+ Làm việc 13,5 giờ/ngày thì được hưởng 1,5% doanh số.
+ Làm việc 9 giờ/ngày thì được hưởng 1% doanh số.
2. Sheet tổng hợp của 24 cửa hàng:
Tổng hợp tiền lương của các cửa hàng trong đó nhìn chi tiết được:
- Tổng số giờ lv của từng cửa hàng
- Tổng số tiền cơm của từng cửa hàng
- Tổng số tiền lương doanh số của từng cửa hàng.
Đề bài như vậy không biết đã đủ điều kiện chưa? Mong mọi người chỉ giáo và cho mình xin đáp án đúng.
Rất cảm ơn mọi người!
Mình là thành viên mới, hiện tại mình đang tính lương, thưởng doanh số cho 50 nhân viên của 24 cửa hàng của khu vực Miền Bắc, có bài toán nhờ các bạn chỉ giáo, mình tìm các bài viết liên quan trên diễn đàn rồi mà chưa thấy câu trả lời nào thích hợp, bài toán của mình như sau:
1. Các sheet tính lương của 24 cửa hàng:
- Lương cơ bản của nhân viên là 2tr/tháng.
- Giờ làm việc làm căn cứ để tính phụ cấp cơm và thưởng doanh số như sau:
+ Làm việc trên 10 giờ/ngày được tính tiền cơm là 40k/ngày.
+ Làm việc dưới 10 giờ/ngày được tính tiền cơm là 20k/ngày.
+ Làm việc 13,5 giờ/ngày thì được hưởng 1,5% doanh số.
+ Làm việc 9 giờ/ngày thì được hưởng 1% doanh số.
2. Sheet tổng hợp của 24 cửa hàng:
Tổng hợp tiền lương của các cửa hàng trong đó nhìn chi tiết được:
- Tổng số giờ lv của từng cửa hàng
- Tổng số tiền cơm của từng cửa hàng
- Tổng số tiền lương doanh số của từng cửa hàng.
Đề bài như vậy không biết đã đủ điều kiện chưa? Mong mọi người chỉ giáo và cho mình xin đáp án đúng.
Rất cảm ơn mọi người!
Lần chỉnh sửa cuối:


