Lớp học GPE tháng 10 - TPHCM: Conditional Formatting và Data Validation (tối 4, 6/10) | Excel cơ bản (tối 9, 11, 13/10) |
Thuần thục các hàm dò tìm (tối 10, 12/10) | Tất tần tật về PivotTable (tối 16, 18, 20/10) |
Tất tần tật về Filter và Advanced Filter (tối 23, 25/10) | Name động và biểu đồ (tối 24, 26, 28/10)

Đăng ký học Khởi đầu cùng Google Spreadsheet - 2 chủ nhật 1 và 8/10 - TPHCM

Đăng ký học Xây dựng ứng dụng Form bằng VBA - 2 chủ nhật 15 và 22/10 - TPHCM

Thời gian thử việc có được chế độ phép năm

Thảo luận trong 'Bổ sung kiến thức Quản Trị Nhân Sự - Tiền Lương' bắt đầu bởi tongquangtuyen, 25 Tháng mười 2010.

  1. tongquangtuyen

    tongquangtuyen Thành viên hoạt động

    Công ty không tính phép trong thời gian thử việc(2 tháng) cho những người đã ký hợp đồng .Cho em hỏi Công ty tính như vậy có đúng không?Em xin chân thành cảm ơn.
     
  2. vuslong

    vuslong Thành viên chính thức

    Tôi tìm thấy cái này trên trang vietnamforumcsr.net:

    - Tuy nhiên tại điều 14, khoản 3, nghị định 44/2003/NĐ-CP hướng dẫn thi hành Bộ LLĐ về HĐLĐ thì thời gian thử việc lại được tính là thời gian làm việc khi tính trợ cấp thôi việc.
     
    Lần chỉnh sửa cuối: 26 Tháng mười 2010
  3. Người Đưa Tin

    Người Đưa Tin Hạt cát sông Hằng

    Trong thời gian hợp đồng lao động thử việc, nghỉ phép năm vẫn được tính


    Các văn bản liên quan đến Nghị định 195/CP ngày 31/12/1994 của Chính phủ về việc quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật lao động về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, gởi tham khảo

    Nghị định 10/1999/NĐ-CP của Chính phủ về việc bổ sung Nghị định số 195/CP ngày 31/12/1994 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ Luật Lao động về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi (Hết hiệu lực)

    Nghị định 109/2002/NĐ-CP ngày 27/12/2002 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 195/CP ngày 31/12/1994 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi (Không đề cập chình sửa điều 9 của Nghị định 195/CP ngày 31/12/1994)

    Mặc dù Nghị định 195/CP ngày 31/12/1994 của Chính phủ về việc quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật lao động về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi đã bị sửa đổi nhưng không đề cập chình sửa điều 9 của Nghị định 195/CP ngày 31/12/1994
     
  4. Người Đưa Tin

    Người Đưa Tin Hạt cát sông Hằng

    Mình có ý kiến, khi các bạn trích dẫn bài viết lại cần phải tôn trọng ghi rõ đúng link nguồn. Trong trường bài bạn trích dẫn như trên (đoạn tô màu xanh) là không đúng. Tôi đã kiểm tra
     

Chia sẻ trang này