Chốt sổ BHXH của người lao động để chuyển sang đơn vị mới !

[laianhtu]

Người lao động chưa chốt sổ ở đơn vị cũ (BHXH Bình Dương), nay DN A tiếp nhận số sổ BHXH và tiếp tục đóng BH (BHXH Quận 1) khi DN ký hợp đồng lao động với người lao động (NLĐ). Hiện tại phát sinh rắc rối khi NLĐ chấm dứt hợp đồng lao động tại DN A và chuyển sang làm một DN B mới khác nhưng việc chốt sổ tại DN A không được cơ quan BH Q1 giải quyết và yêu cầu DN phải báo cáo lao động giảm mẫu 03a và làm công văn giải trình việc giảm lao động này ? Hỏi thủ tục như vậy đúng chưa các Anh/Chị ?

 

[Trần Thị Thanh Mai]

Người lao động chưa chốt sổ ở đơn vị cũ (BHXH Bình Dương), nay DN A tiếp nhận số sổ BHXH và tiếp tục đóng BH (BHXH Quận 1) khi DN ký hợp đồng lao động với người lao động (NLĐ). Hiện tại phát sinh rắc rối khi NLĐ chấm dứt hợp đồng lao động tại DN A và chuyển sang làm một DN B mới khác nhưng việc chốt sổ tại DN A không được cơ quan BH Q1 giải quyết và yêu cầu DN phải báo cáo lao động giảm mẫu 03a và làm công văn giải trình việc giảm lao động này ? Hỏi thủ tục như vậy đúng chưa các Anh/Chị ?

Muội cũng đang quan tâm vấn đề của huynh trình bày. Trình bày như thế này đọc loà con mắt chả hiểu muốn cần cái mô? Vậy mà cũng làm kế toán trưởng nữa chời ơi? Ẹc ẹc ẹc. Văn phong viết thế này nếu có làm văn bản gởi cơ quan chả ai hiểu được cái mô tê.

 

[laianhtu]

Muội cũng đang quan tâm vấn đề của huynh trình bày. Trình bày như thế này đọc loà con mắt chả hiểu muốn cần cái mô? Vậy mà cũng làm kế toán trưởng nữa chời ơi? Ẹc ẹc ẹc. Văn phong viết thế này nếu có làm văn bản gởi cơ quan chả ai hiểu được cái mô tê.

Đây là câu chuyện Mình đi hỏi giùm thành viên mới tại sao ông BH ở Quận 1 không tiếp nhận hồ sơ Cty của ông và kêu DN A phải về báo giảm lao động cho nhân viên nghỉ việc này về = 0 (DN A là CTy TNHH 1TV do ông A làm chủ, ông A chỉ thuê 1 nhân viên trên để làm việc) và làm công văn giải trình xác định tình trạng của Cty hoạt động là không có nhân viên nào hết ! Trường hợp này có quy định nào bắt buộc như thế không chị Thanh Mai ?

 

[Người Đưa Tin]

Đây là câu chuyện Mình đi hỏi giùm thành viên mới tại sao ông BH ở Quận 1 không tiếp nhận hồ sơ Cty của ông và kêu DN A phải về báo giảm lao động cho nhân viên nghỉ việc này về = 0 (DN A là CTy TNHH 1TV do ông A làm chủ, ông A chỉ thuê 1 nhân viên trên để làm việc) và làm công văn giải trình xác định tình trạng của Cty hoạt động là không có nhân viên nào hết ! Trường hợp này có quy định nào bắt buộc như thế không chị Thanh Mai ?

Em không rõ yêu cầu của bác cho lắm nhưng đọc nội dung của bài viết em thấy có vấn đề sau đây không được giải quyết theo trình tự:

Đơn vị cũ (BHXH Bình Dương) phải chốt sổ rồi mới qua đơn vị A để làm việc và tương tự như thế từ đơn vị A thì bác mới chuyển sang đơn vị B chứ.

Cái em cần là bác nên trình bày tuần tự vấn đề thì mới có hướng xử lý cho bác.

 

[laianhtu]

E đang contact với chủ DN A này mà ổng trốn mất tiêu rồi, vì vậy sau khi có thông tin chính thức nguyên nhân xảy ra sẽ nhờ bác tư vấn giúp !

 

[hmnghia]

Vậy cho Em hỏi?
Nếu đã chốt sổ BHXH ở bên C.Ty A (Gồm thời gian và hệ số đóng BH) rồi chuyển sang bên C.Ty B, trong trường hợp C.Ty B không tính trả theo hệ số chốt sổ BHXH ở bên C.Ty A thì phải làm sao?

 

[dinhvtd]

Chào bạn !
Theo mình, có lẽ lý do trong việc này là do ko chốt sổ được khi NLD làm việc ở Bình Dương ?!
Còn việc BHXH Q1 yêu cầu bạn làm gì đó thì tốt nhất là làm chứ ko cần thiết việc phân định đúng sai
Dù sao, đây cũng là 1 trường hợp đáng lưu ý.
Trân trọng !

 

[vuslong]

Vậy cho Em hỏi?
Nếu đã chốt sổ BHXH ở bên C.Ty A (Gồm thời gian và hệ số đóng BH) rồi chuyển sang bên C.Ty B, trong trường hợp C.Ty B không tính trả theo hệ số chốt sổ BHXH ở bên C.Ty A thì phải làm sao?

1/ Nếu là công ty B là tư nhân thì không có làm sao hết vì trả lương theo cách nào (hệ số nào) là quyền của doanh nghiệp miễn bảng lương của họ đúng quy định.

2/ Nếu cty A và B đều là cty nhà nước thì cty B phải trả lương theo hệ số tiếp theo hệ số của người đó từ cty A.

 

[hmnghia]

1/ Nếu là công ty B là tư nhân thì không có làm sao hết vì trả lương theo cách nào (hệ số nào) là quyền của doanh nghiệp miễn bảng lương của họ đúng quy định.

2/ Nếu cty A và B đều là cty nhà nước thì cty B phải trả lương theo hệ số tiếp theo hệ số của người đó từ cty A.

Em không rành lắm về mấy cái luật... thế vậy theo anh theo điều khoản nào, quy định nào hả anh

 

[Hananiki]

Em muốn hỏi trường hợp chốt sổ nhưng khi em chuyển đi công ty vẫn hoạt động bình thường. Khi em quay về công ty thì nhận được thông báo phá sản. Công ty không đóng được BHXH cho tất cả mọi người. Trong trường hợp này em có được chốt số không? Các ACE chỉ giúp em cách chôt sổ

 

[ckc2006]

Em muốn hỏi trường hợp chốt sổ nhưng khi em chuyển đi công ty vẫn hoạt động bình thường. Khi em quay về công ty thì nhận được thông báo phá sản. Công ty không đóng được BHXH cho tất cả mọi người. Trong trường hợp này em có được chốt số không? Các ACE chỉ giúp em cách chôt sổ

Trường hợp của bạn nếu do công ty phá sản hoặc chủ bỏ trốn. Bạn làm đơn khởi kiện với Phòng LĐTB & XH tại nơi cty đóng để được xem xét và giải quyết chốt sổ BHXH cho bạn và các quyền lợi khác.